시간선택제 공무원 경력경쟁채용시험 접수 시작 2015.09.14

‘2015년도 시간선택제 국가공무원 경력경쟁채용시험’이 16일 원서 접수를 시작으로 전형에 들어간다.

인사혁신처는 2015년도 시간선택제 국가공무원 경력경쟁채용시험 시행 계획을 ‘사이버국가고시센터’(gosi.go.kr)에 공고했다.

원서 접수(16~24일)·서류 전형(10월 중)·면접시험(12월 15~19일)을 거쳐, 2016년 3월 4일 최종 합격자를 발표한다.

이번 시험에서는 6급 19명, 7급 49명, 8급 20명, 9급 279명, 연구사 10명 등 정부 42개 부처에서 모두 377명을 채용할 계획이다.

경찰청 30명, 관세청 26명, 고용노동부 25명, 농림축산식품부 23명, 법무부 22명 등이다.

채용 분야는 예산·회계·경리, 민원 상담, 관용 차량 운전 등 행정 실무에서 특허심사, 동식물 검역, 전기·도시가스 안전 관리, 통·번역 등 전문적 업무까지 다양하다.

‘시간선택제 경력경쟁채용시험’은 지난해 도입돼 366명(상반기 200명, 하반기 166명)이 채용됐다.

응시 자격은 사회 각 분야에서 일정한 현장 근무 경력·관련 분야의 자격증 또는 학위 등이며, 서류 전형과 면접시험을 거쳐 합격자를 가린다.

특히 올해부터는 채용 단계별(서류 전형~면접시험)로 국가관·공직관·윤리관 등 공직 가치 검증을 강화할 계획이다.

원서 접수는 온라인으로만 받으며, 최종 합격자는 2016년 상반기 중 공무원으로서의 기본 소양과 근무 자세 등 공직 가치와 직무 역량 함양을 위한 2주간 집합 교육을 받은 후 각 부처에 임용돼 근무하게 된다.

박미영 기자 na2000@mediawill.com